苹果采摘器 V 埃特尼特拉逻辑工厂 他们正在寻找一位有才华的苹果技术人员，由于这样的技术人员并不容易找到，所以他们决定以一种稍微非常规的方式进行。你不会找到任何经典的招聘广告，但关于公司、工作、团队和期望的更人性化的对话应该会吸引你。 Etnetera Logicworks 所有者 Ivan Malík 回答了问题。
在过去的几个月里，Etnetera Logicworks 经历了许多变化。您推出了新网站和博客，聘请了 2 位新同事，为 Etnetera集团的显着利润。看起来你确实做得很好。到底有什么魔力呢？
希望以下内容听起来不会像奉承话，但最重要的是，与 Etnetera 其他同事的合作为我们注入了新的活力。在我们的环境中，我们观察到，如果事情做得好，带着喜悦，而不是出于义务，结果很快就会到来，工作也会自然而然地实现。
你不是经典的苹果服务。你具体是做什么的？
我们不是经销商或维修店。我们业务的增长在于为公司提供服务，重点关注业务领域。这带来了更加复杂和复杂的问题。一个很好的例子就是我们将网站与数据库系统连接的项目。比赛拒绝了他，说她这辈子从来没有做过这样的事。我们能够提出一个新的解决方案并实施它。
您的团队目前有多少人？
目前，我们的马厩有7匹马。
一位才华横溢的苹果技术人员典型的一天是什么样的？
对于这样的一天没有确切的定义。所有工作日的共同点是早晨咖啡和简短的会议。接下来的几个小时是一场类似于河流的冒险——有时平静而清澈，有时则狂野且不可预测。工作包括培训、与客户的咨询和项目提案，然后技术人员在我们舒适的办公室中开发这些项目提案。
您对新团队成员有何期望？
心情好，对生活和工作充满热情。他应该是一个深思熟虑、深思熟虑的人，将问题理解为挑战，并以“我该怎么做？”来回应作业。而不是“我不能这样做”。苹果认证和行业经验是一个受欢迎的优势，但不是严格要求。
是什么让你的工作真正有趣、又具有挑战性？
我们工作中最有趣的方面是与跨多个学科的有趣客户会面。还有公司的运作方式——我们乘着积极的浪潮，我们不解决个人问题，我们尝试尽可能有效地利用我们的时间。我们重视彼此以及同事的出色工作。
另一方面，公司的生活节奏要求很高。如果我们想在这样一个充满活力的领域成为最好的人，我们就必须跟上它的步伐，注意所有传入的刺激，并花大量的时间进行自我教育。有时，这意味着牺牲比平时“更多”的工作。
一个新的技术人员可以期待什么？
他会接触到最新的技术，我们真正与该领域最优秀的人合作。他可以通过获得一系列证书来确认自己的专业素质。他会有很大的个人发展空间，他可以成为服务部门的负责人，可以去经商……非标准的财务奖金肯定会是一个吸引力。当然，还有一个好的工作团队！
最后一句话？
我们非常期待我们未来的同事！
一个充满热情的潜在客户会做什么？
将您的简历发送至 信息@logicworks.cz 并等待我们的答复（每个人都真正从我们这里得到）。谢谢你！
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