安吉拉·阿伦茨 (Angela Ahrendts) 谈到她在苹果公司的起步时说道：“我非常没有安全感”

苹果前零售主管安吉拉·阿伦茨 (Angela Ahrendts) 是薪酬最高的员工之一。她上个月离开了公司，但在 LinkedIn 的 Hello Monday 播客上接受采访时谈到了自己的经历。例如，她在其中透露，刚到公司工作时，她非常没有安全感。

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兹德鲁伊

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安吉拉·阿伦茨精选

她的担忧并不完全可以理解——来自时尚界的安吉拉·阿伦茨 (Angela Ahrendts) 踏入了迄今为止未知的科技世界。当她加入苹果公司时，她已经 54 岁了，用她自己的话说，她远不是一名“左半球发育良好的工程师”。上任后，她选择了沉默观察的策略。安吉拉·阿伦茨 (Angela Ahrendts) 在苹果公司的前六个月主要是在倾听。蒂姆·库克将她拉进了苹果公司，这一事实给了她一种安全感。 “他们想要你是有原因的，”她对自己重复道。

除此之外，安吉拉在采访中表示，在苹果工作期间，她逐渐学到了三个主要教训——不要忘记自己来自哪里，要快速做出决定，以及永远记住自己有多少责任。她意识到苹果不仅仅是销售产品，从这种认识中诞生了对苹果商店进行设计和组织改革的想法，用安吉拉自己的话来说，苹果商店缺乏艺术。

安吉拉·阿伦茨 (Angela Ahrendts) 于 2014 年从时尚公司巴宝莉 (Burberry) 加盟苹果。当时甚至有人猜测她可能成为该公司的下一任首席执行官。她不仅获得了丰厚的起始奖金，而且在苹果公司的整个任期内也获得了丰厚的报酬。她负责监督全球苹果专卖店的重大重新设计以及中国专卖店的大规模增加。

今年早些时候，她在没有任何进一步解释的情况下离开了公司，从相关声明中并不清楚她是否自愿离开。安吉丽娜离开的情况仍然是个谜，但她在前面提到的三十分钟播客中讨论了她在苹果的工作进展和其他有趣的话题，你可以 在这里听.

来源： Mac的崇拜

文章的讨论

[马丁·托平卡]

在我看来，她在苹果实体店里并没有做任何好事或明智的事情，正如她自己在领取了几年豪华薪水后所说的那样，她理解这一点。